Будет ли перерасчет пенсии работающим пенсионерам после ухода с работы

Индексация пенсий работающим пенсионерам после увольнения

будет ли перерасчет пенсии работающим пенсионерам после ухода с работы

Размер пенсионного пособия – волнует граждан не только преклонного возраста, но и при его достижении, особенно если пожилой сотрудник продолжает официально трудиться.

Как происходит его перерасчет, если гражданин уходит на заработанный годами труда отдых, сколько по времени занимает процедура оформления, можно ли потом работать, не потеряются ли начисления? Подробно описывается в статье.

Процедура перерасчета пенсии

Индексации пенсий проходит каждый год в августе, с учетом перечислений официальных работодателей в пенсионный фонд. Перерасчет по балльной системе в автоматическом режиме, в зависимости от заработной платы работающего.

Пенсия пересчитывается по прошествии 1 месяца после официального увольнения, написания заявления в отдел кадров организации, при предоставлении необходимых документов в ПФ лично гражданином.

Если работодатель, отправляет документы, то перерасчет может занять более 3-х месяцев.

Для запуска процесса индексирования необходимо заявления пенсионера с его подписью. После увольнения нужно обратиться в ближайшее отделение пенсионного фонда в регионе проживания со всеми документами (копии, оригиналы).

Надбавка будет зависеть от продолжительности проработанных лет после достижения пенсионного возраста, суммы отчислений, стоимости соответствующего балла на текущий момент времени, их количества, процента прибавки за прошедшие годы.

Индексации подлежат следующие виды пособий:

  • страховое;
  • социальное (инвалиды, сироты, матери-одиночки);
  • специальное дотационное;
  • военнослужащие;
  • работники МВД;
  • космонавты.

Остальные пересчитываются по другим законам.

В индексацию не попадают региональные надбавки, их размер будет зависеть от бюджета, установленного в конкретном субъекте РФ. При перерасчете они не учитываются, поэтому не стоит надеяться, что процент прибавки будет браться от всей начисляемой суммы.

Малые отчисления, недобор баллов – причина отказа в индексации пенсии. Для набора нужного их количества необходимо дополнительно официально работать или перевести недостающую сумму в ПФ.

Чем дольше работает пенсионер, тем выгоднее для государства, а если еще он и не получает при этом заслуженное пособие, увеличивая период дожития, еще лучше. К сожалению, пенсионная реформа 2018г. не до конца просчитана, в 2019г. будет дорабатываться, так как она не учитывает интересы граждан.

Перерасчет при увольнении пенсионера

Действия пенсионера после увольнения с официального места заработка:

  • гражданину необходимо написать заявления о прекращении трудовой деятельности;
  • работодатель передает данные в региональное отделение пенсионного фонда;
  • пенсионер пишет заявление в ближайшем отделении ПФ по месту проживания;
  • в течение следующих 3-х месяцев, пенсия гражданина будет пересчитана с учетом всех надбавок за период работы пенсионера, в который их не было;
  • через 3 месяца пенсионер получит проиндексированное пособие + разницу за прошедший квартал, когда производились расчеты с момента увольнения;
  • далее все прибавки будут начисляться, кроме августовской, она проводится только для работающих (в соответствии с федеральным законом №173 «О трудовых пенсиях»).

Перерасчет делается в течение 3-х месяцев после официального увольнения с работы.

Какие документы нужны

Основные документы для предоставления: паспорт гражданина РФ, СНИЛС.

После прекращения трудовой деятельности, необходимо написать заявление о перерасчете в ПФР лично (через законного представителя, имеющего нотариально заверенную доверенность).

Документы отдаются в отделение пенсионного фонда, местный МФЦ (многофункциональный центр), письмом через почту.

Зарегистрированные пользователи на официальном сайте ПФ, могут отправить через личный кабинет.

В заявлении указываются:

  • данные паспорта;
  • причину перерасчета (в данном случае, увольнение);
  • список документов.

Кроме оригиналов, потребуются копии документов, их необходимо подготовить заранее.

В некоторых организациях, отдел кадров сам собирает все документы для индексации пенсии, чтобы их работники не тратили свое время и отправляют в ПФ.

Бланки заявлений можно скачать на сайте. При личном посещении отделения, сотрудник выдаст его для заполнения, окажет консультативную помощь.

К сотруднику пенсионного фонда необходимо записаться заранее, во избежание долгого ожидания в очереди.

Регламент на рассмотрение принятых документов, заявления – 5 дней. По их истечению принимается положительное/отрицательное решение.

Что влияет на размер индексации

Таблица 1 – Факторы, влияющие на размер надбавки

Фактор Описание
Увольнение пенсионера 1.      Количество проработанных лет после достижения пенсионного возраста;2.      Оклад, перечисления работодателя.
Возраст 80л. и более 1.      Фиксированная выплата увеличивается в 2 раза;2.      Перерасчет делается автоматически по личному делу;3.      При потере кормильца, использовании его средств, для перехода на страховое пособие по старости необходимо написать соответствующее заявление в ПФ;4.      Социальные пособия не удваиваются.
Индексирования на детей 1.      С 2015г., время в декрете учитывается как стаж. Полный год =1,8б.;2.      Для перерасчета нужно подать заявление в отделение МФЦ;3.      Баллы за детей, уменьшают общий трудовой стаж. Каждый случай специалисты рассматривают индивидуально, чтобы перерасчет не привел к уменьшению выплат.
Изменилась группа по инвалидности 1.      Пенсия обязательно пересчитывается. Все делается в автоматическом режиме;2.      Данные передаются комиссией по ВТЭКу;3.      Группа влияет на размер пенсионного пособия по старости. Iгр. дает увеличение фиксированной выплаты в 2р.;4.      Снятие инвалидности, приведет к автоматической отмене начислений.
Индивидуальный предприниматель Для данной категории граждан доступны все процедуры перерасчета, если в период трудовой деятельность все перечисления производились вовремя, в полном объеме, в соответствии с законодательством РФ. Пенсии индексируются после официального увольнения, прекращения трудовой занятости.

Сколько будет добавлено к пенсии

Чтобы понять какую сумму добавят, нужно посчитать, сколько теряется гражданином во время работы после достижения пенсионного возраста.

Индексация пенсий с 2016г. (именно в этот год, прекращены добавки для работающих пенсионеров):

  • 4% — 2016г.;
  • 5,4% — 2017г.;
  • 3,7% — 2018г.;
  • 7,05% — 2019г.

При пенсии в 10000руб. – прибавка составила более 2500руб. Стоит учесть, что процент надбавки делается на уже повышенную в предыдущем году сумму, с вычетом региональных, которые отличаются в зависимости от возможностей конкретного субъекта.

После увольнения пожилому сотруднику не стоит ждать, когда бывший начальник, работники ПФ пересчитают его пенсию. Нужно самому сходить в отделение ПФ все уточнить, написать заявление, собрать документы для предоставления. Не будет документов – нет перерасчета!

Как рассчитать

Расчет проводится по формуле:

Сумма пособия = начальная пенсия + коэффициент (индивидуально) + накопленные за год баллы + процент прибавки за прошедшие годы.

1 балл = определенному количеству рублей, принятыми законодательством РФ на текущий год.

Процентная прибавка при перерасчете начисляется на базовую сумму пенсии, если в ее состав входят региональные надбавки, при индексации они вычитаются. Подробную информацию можно получить у специалистов в отделениях пенсионного фонда или МФЦ.

Пенсия начисляется в индивидуальном порядке, так как у граждан разные стажи, заработные платы, профессии (вредность, Северные, военнослужащие, работники МВД, госслужащие).

Сроки выплаты пенсии после перерасчета

Время на рассмотрение документов, после их подачи, в МФЦ, отделение ПФ-а, через личный кабинет, почту России – не менее 5 дней, в соответствии с законодательством РФ.

Все начисления гражданин получит после 3-х месяцев официального увольнения.

По истечении 3 месяца пенсионер получит: проиндексированную пенсию + разницу за прошедший период.

Как быть, если пенсионер снова устроится на работу

После официального увольнения гражданин пенсионного возраста решает опять работать:

— Если процедура перерасчета только начата, пенсия не была проиндексирована, то она автоматически прерывается, все отменяется. Пенсия остается прежней;

— Гражданин не работал более 3-х месяцев, получил все надбавки, пересчитанную сумму пособия, пенсия останется повышенной, даже при дальнейшем официальном трудоустройстве, но все последующие индексации проводиться не будут, только в августе.

Если пенсионер не хочет терять ежегодные процентные надбавки, то можно устроиться на работу не официально.

Подобная ситуация связана с рисками, во многом зависит от работодателя, который может в любой момент попросить уйти с места деятельности, не выплатить обещанную сумму.

Многие идут на подобный риск, так как не видят выхода из сложившейся ситуации, боясь потерять повышение пособия от государства.

Процесс индексации подразумевает повышение пенсии, ни в коем случае не понижение! Если последующие пенсии меньше по размеру предыдущих, стоит немедленно обратиться в ближайшее отделение пенсионного фонда РФ, для выяснения причин, откуда возникла ошибка, вследствие неправильных отчислений работодателя, неверно внесенных в компьютер данных или некорректной работы программы. Не стоит сидеть дома, ждать, что все исправят за вас.

В августе пересчитываются пенсии для работающих граждан пенсионного возраста.

В 2019г. 1балл=81,49руб., прибавка составит до 3б., т.е. не более 244,47руб.

До 2019г. индексирование пособий было привязано к уровню инфляции в стране, сейчас повышение по запланированному графику, показатели которого выше инфляционных.

В 2020г. – индексация будет на 6,6%, 2021г. – 6,3%, дальше показатель снижается до 4,4%. По прогнозам представителей правительства индексирование будет проводиться дважды за год. К 2024г. они планируют, что все пенсии граждан выйдут на достойный высокий уровень, превышающий инфляционные показатели по стране, удастся победить повальную нищету среди пожилых людей.

Пенсия – заслуженное, заработанное гражданином России пособие. Она заработана пенсионером, за счет процентных отчислений работодателя государству. Каждый надеется на достойную пенсию, стараясь больше заработать в молодом возрасте.

К сожалению, постоянно меняющиеся законопроекты по пособиям по старости, заставляют волноваться сознательное население, которое с каждым годом все меньше надеется на свое государство. Мы движемся к полной отмене пенсионных пособий.

Что делать работающему поколению в настоящее время – неизвестно.

Об авторе

Источник: https://advokatkm.ru/indeksaciya-pensij-rabotayushhim-pensioneram-posle-uvolneniya.html

Теперь пересчитывать пенсию после двух лет работы будет выгоднее без учета зарплаты за этот

будет ли перерасчет пенсии работающим пенсионерам после ухода с работы

Министерство социальной политики подчеркивает, что слухи о прекращении выплат работающим пенсионерам с 1 января 2012 года неправдивы. Положенные людям пенсии будут профинансированы в полном объеме

Как это ни странно, но больше всего пенсионная реформа взволновала работающих пенсионеров. За пару месяцев действия нового закона у них накопилось множество вопросов.

Например, как теперь будут пересчитывать пенсии после двух лет работы и будут ли пересчитывать вообще? Какую зарплату примут во внимание при перерасчете выплат? Какие документы нужно нести в Пенсионный фонд? Кроме того, в стране до сих пор ходят слухи, что с нового года работающим пенсионерам выплаты либо урежут вдвое, либо вообще прекратят Какие изменения внесла пенсионная реформа в жизнь работающих пенсионеров, «ФАКТЫ» спросили у директора департамента пенсионного обеспечения Министерства социальной политики Украины Николая Шамбира.

«При назначении пенсии важную роль играет соотношение заработка человека и средней зарплаты в стране»

— Николай Иванович, давайте для начала расставим все точки над «i»: работающим пенсионерам сохранили возможность каждые два года делать перерасчет пенсий?    — Конечно же, сохранили. Любой человек, накопивший 24 месяца страхового стажа со дня выхода на пенсию либо с даты предыдущего перерасчета, может обратиться в Пенсионный фонд и сделать новый перерасчет.  

—  То есть проработал два года и

   — Не так все просто: требуется 24 месяца именно страхового стажа. Ведь человек мог работать с перерывами или получать зарплату «в конверте», без уплаты страховых взносов. Тогда этот период не включается в страховой стаж.  

— Перерасчет будут делать с учетом стажа и заработка?

   — Существует два варианта. Первый — сделать перерасчет выплат только с учетом стажа. Второй — пересчитать пенсию с учетом как стажа, так и заработка, если это человеку выгодно.  

— А почему может быть невыгодно принимать во внимание заработок?

   — Есть много обстоятельств, когда это не идет на пользу пенсионеру. Например, если человек после ухода на заслуженный отдых устроился на работу с более низкой зарплатой. А ведь при назначении пенсии важнейшую роль играет соотношение заработка человека и средней зарплаты в стране: исходя из такого показателя рассчитывают коэффициент, который потом используют при корректировке зарплаты. Например, у человека коэффициент при выходе на пенсию составлял 2,2. Это значит, что его заработок был в 2,2 раза выше средней зарплаты в стране. После ухода на заслуженный отдых он устроился на работу с более низкой зарплатой и проработал два года. Возможно, из-за маленького заработка за эти два года его коэффициент уменьшится до 2 или даже до 1,8.  

Кроме того, давайте не забывать, что средняя зарплата в стране тоже растет. И заметно! Например, в январе 2009-го для назначения пенсий принималась во внимание средняя зарплата в размере 1 тысяча 449 гривен 89 копеек.

А в январе 2011-го — уже 2 тысячи 137 гривен 84 копейки. (Полный перечень средних зарплат с 1958 по 2011 год, которые учитываются при назначении пенсии, «ФАКТЫ» опубликовали в номере от 23 ноября 2011 года.

В этом же номере есть подробное разъяснение, как корректируются зарплаты для назначения пенсий. — Авт.)

Поэтому, даже если человек после ухода на пенсию в 2009 году остался работать в прежней должности и с прежней зарплатой, то его коэффициент заработка может ухудшиться только за счет изменения средней зарплаты в стране  

— Можно все это объяснить на примере?

   — Только схематически: расчет заработной платы производится за каждый месяц отдельно, поэтому Пенсионный фонд использует специальную программу. Допустим, мужчина ушел на пенсию 1 февраля 2009 года. До этого он работал инженером на заводе и получал 3 тысячи гривен в месяц. Коэффициент его заработка за январь 2009 года (средняя зарплата — 1 тысяча 449 гривен 89 копеек) составил:     3000 гривен : 1449 гривен 89 копеек = 2,06912.   После выхода на пенсию он продолжил работать в той же должности, с той же зарплатой. Через два года, в феврале 2011-го, человек подал документы для перерасчета. Высчитаем теперь коэффициент заработка за январь 2011 года (когда средняя зарплата выросла до 2 тысяч 137 гривен 84 копеек):    3000 гривен : 2137 гривен 84 копейки = 1,40329.  

Вы видите, на сколько уменьшился коэффициент заработка?

«Закон обратной силы не имеет. Так что никаких перерасчетов людям, уже ушедшим на пенсию, не делалось»

— Получается, из-за роста средней зарплаты в стране подавать сведения о заработке не всегда выгодно, это может снизить общий коэффициент и, соответственно, размер пенсии    — Кроме того, не будем забывать, что если работающий пенсионер захочет сделать перерасчет выплат именно с учетом заработка, то все расчеты будут производить уже по нормам нового пенсионного закона.  

— Каким именно?

   — Начнем с того, что с 1 октября необходимый стаж для получения минимальной пенсии увеличился на десять лет. Для женщин он раньше составлял 20 лет, теперь вырос до 30 лет. Для мужчин увеличился с 25 до 35 лет.   Как известно, существует доплата за стаж, превышающий эту норму, — до 1 процента минимальной пенсии за каждый «лишний» год. Например, у женщины стаж работы 43 года. Раньше ее стаж сверх нормы составлял 23 года, а сейчас — только 13 лет.  

— То есть ей теперь положена доплата не за 23 года, а лишь за 13 лет «лишнего» стажа?

   — Сразу, чтобы не вводить читателей в заблуждение, отмечу: это касается только тех пенсий, которые назначаются или пересчитываются с учетом зарплаты после 1 октября 2011 года. Ведь закон обратной силы не имеет. Так что никаких перерасчетов людям, уже ушедшим на пенсию, не делалось. И женщина с 43-летним стажем продолжает получать доплату за 23 года дополнительного стажа. Нормы старого закона также будут применяться в том случае, если работающий пенсионер после двух лет работы решит сделать перерасчет выплат только с учетом новоприобретенного стажа, не принимая во внимание заработок. Этот порядок был специально добавлен в заключительные положения закона о пенсионном страховании.  

— Это хорошо! Уточню: если работающий пенсионер захочет учесть только новый стаж и не принимать во внимание зарплату за эти годы, то ему сделают перерасчет по старым правилам?
 

 — Да, для таких пенсионеров минимальный стаж останется прежним: 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин. А зарплату возьмут ту, исходя из которой сделали предыдущий расчет. Так что если женщина с 43-летним стажем захочет по истечении двух лет работы пересчитать пенсию только с учетом стажа, то надбавку за «лишние» годы ей начислят по старым правилам. И она продолжит получать доплату за 25 лет.  

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Отказ в досрочной пенсии

— Почему за 25 лет? У нее же было только 23 года свыше 20-летнего стажа.

   — Так ведь после выхода на пенсию добавились еще два года!  

— Точно! А если она захочет сделать перерасчет с учетом и стажа, и зарплаты?

   — Тогда перерасчет произведут согласно нормам нового закона: обязательный стаж составит 30 лет и доплату начислят только за 15 лет дополнительного стажа (с учетом добавленных двух лет).  

— Кстати, а какая зарплата будет приниматься во внимание, если пенсионер таки захочет пересчитать выплаты с учетом заработка за эти два года?

   — Новый закон предписывает делать все перерасчеты работающим пенсионерам, принимая во внимание показатель, исходя из которого ему или начислили, или последний раз пересчитали выплаты.  

— Предположим, женщина ушла на пенсию в 2010 году. Ей начислили выплаты исходя из средней зарплаты в стране за 2009 год — 1 тысяча 650 гривен 43 копейки. Рассчитали пенсию с учетом ее коэффициента зарплаты и стажа.

В 2012 году она подаст документы для перерасчета выплат, причем захочет принять во внимание как стаж, так и зарплату. Определят ее новый коэффициент заработка.

Его будут корректировать исходя из зарплаты за какой год? За 2009-й, когда ей начислили выплаты, — 1 тысяча 650 гривен 43 копейки?
 

 — Да. Будет приниматься во внимание показатель за 2009 год — 1 тысяча 650 гривен 43 копейки.  

—  А если она ушла на пенсию в 2006-м и в 2012-м впервые подала на перерасчет? Тогда ей пересчитают пенсию исходя из среднего показателя за 2005 год — 700 гривен?

 

 — Не совсем. Дело в том, что с 1 января 2008 года всем пенсионерам, работающим и неработающим, пенсии пересчитали с учетом средней зарплаты за 2006 год, которая составляла 928 гривен 81 копейку.

— Что ж, будем разбираться дальше. Женщина ушла на пенсию в 2006 году, но продолжала работать. Последний перерасчет пенсии ей сделали в 2008-м. В 2012-м она подаст документы для перерасчета выплат с учетом заработка.

Какая зарплата будет принята во внимание — за 2005-й (исходя из которой ей назначили пенсию) или за 2007-й (с учетом которой в 2008 году сделали последний перерасчет)?    — Будет взят тот показатель средней зарплаты, который учитывался при последнем перерасчете выплат. В данном случае — 1 тысяча 197 гривен 91 копейка.

 

— А если эта женщина подавала последний раз на перерасчет в 2009 году? Насколько я помню, в 2009-м и 2010-м работающим пенсионерам делали перерасчет исходя из фиксированного показателя средней зарплаты — 1 тысяча 197 гривен 91 копейка. С учетом какого показателя ей сделают перерасчет в 2012 году?

   — Я уже говорил: в 2012 году перерасчет ей сделают исходя из того показателя, который применялся при последнем перерасчете. В данном случае — в 2009 году. И поскольку все расчеты делаются индивидуально, нужно смотреть в пенсионном деле человека, какой именно показатель заработной платы применялся при перерасчете пенсии в последний раз.  

— Получается, что после пенсионной реформы работающим пенсионерам лучше пересчитывать пенсию без учета заработка?

   — Нельзя утверждать настолько категорично. Да, в некоторых случаях так выгоднее. Но это определяется на конкретном примере, с учетом зарплаты пенсионера до перерасчета и после. Кстати, хочу отметить, что новый закон предоставляет возможность подавать сведения о зарплате за период только с 1 июля 2000 года. Так что если у человека в пенсионном деле фигурирует низкая зарплата до этой даты (раньше была обязательной подача информации о заработке за пять лет до 1 июля 2000 года), то он сможет исключить ее из перерасчета.    — Правда, что теперь людям, которые после выхода на пенсию проработали два года и хотят обновить сведения в пенсионном деле, не нужно обращаться в Пенсионный фонд? Говорят, перерасчеты будут делать автоматически    — Нет. Перерасчет после двух лет работы — это не обязанность, а право пенсионера, которым он может воспользоваться, а может и нет. Например, человек обратится за перерасчетом не ровно через два года, а через два с половиной или три, если у него намечаются хорошие гонорары либо премии в этот период. Поэтому перерасчет выплат автоматически делать не будут: пенсионеру нужно прийти в органы Пенсионного фонда и написать заявление.  

— А какие еще документы понадобятся?

   — Только заявление и справки, подтверждающие стаж. Все сведения о зарплате берутся из системы персонифицированного учета взносов, которую ведет Пенсионный фонд.  

— Ну и напоследок я все-таки уточню: с января работающим пенсионерам точно не перестанут платить пенсии?

   — Точно. Я уже объяснял, но повторюсь снова: ни один из принятых законов не предусматривает ни отмену, ни сокращение выплат работающим пенсионерам. Слухи о прекращении выплат работающим пенсионерам с 1 января 2012 года безосновательны. Все положенные пенсии они будут получать в полном объеме.  

Единственное, что изменилось для работающих пенсионеров, — это порядок перерасчета пенсий в связи с ростом прожиточного минимума. Например, в декабре прожиточный минимум увеличился с 784 до 800 гривен. Соответственно, выросли минимальная пенсия и некоторые виды надбавок.

В частности, максимальная надбавка за каждый «лишний» год стажа повысилась с 7 гривен 84 копеек до 8 гривен (1 процент минимальной пенсии). Так вот, в связи с декабрьским ростом прожиточного минимума всем неработающим пенсионерам выплаты пересчитали. А работающим — нет.

Но после того, как они все же уйдут на заслуженный отдых, перерасчет будет произведен в соответствии с действующим на момент увольнения показателем прожиточного минимума.

Источник: https://fakty.ua/144785-teper-pereschityvat-pensiyu-posle-dvuh-let-raboty-budet-vygodnee-bez-ucheta-zarplaty-za-etot-period

Порядок перерасчета пенсии работающим пенсионерам согласно закону о пенсионной реформе

будет ли перерасчет пенсии работающим пенсионерам после ухода с работы

Что приготовила пенсионная реформа работающим пенсионерам

Валентин Богунов, юрист

Говорят, человек молод, пока молода его душа.

И ни почтенный возраст, ни длинная и насыщенная трудовая биография не заставят такого человека уйти на заслуженный отдых и полностью посвятить себя внукам, прогулкам по старому тихому парку или размеренным беседам с друзьями у подъезда своего дома.

Заработав право на пенсию, он будет продолжать работать. Пока хватит сил Как будет выплачиваться пенсия работающим пенсионерам согласно закону «О мерах по законодательному обеспечению реформирования пенсионной системы» №3668-VI — попробуем выяснить.

По-старому

Прежде всего, для тех пенсионеров, кто работал до вступления в силу закона №3668-VI все остается без изменений: согласно абз.3 п.2 разд.II (Заключительные и переходные положения) «порядок выплаты пенсии (ежемесячного пожизненного денежного содержания) работа­ющим пенсионерам, установленный настоящим Законом, не распространяется на пенсионеров, которым назначена пенсия (ежемесячное пожизненное денежное содержание) и которые устроились на работу до вступления в силу настоящего Закона».

Во всех остальных случаях пенсия уже будет начисляться согласно новому закону. К таким случаям относится, скорее всего, не только трудоустройство «молодого» пенсионера после 1 октября 2011 года, но и переход работающего пенсионера на любую другую работу, ведь процитированная норма допускает и такое толкование.

Теперь тот, кто согласно новому порядку может потерять при перерасчетах существенную часть пенсии или ежемесячного пожизненного денежного содержания, будет держаться за старую работу.

Спецпенсии

Прежде всего это касается так на­зываемых спецпенсий, предусмотренных законами «О государственной службе», «О статусе народного депутата», «О прокуратуре», «О научной и научно-технической деятельности», «О судоустройстве и статусе судей».

Согласно изменениям, внесенным в эти законы, выплата «специальных» пенсий будет осуществляться лишь после увольнения с работы. Работающим «спецпенсионерам» пенсия будет начисляться в общем поряд-ке — в размере трудовой пенсии.

Так, что касается судей, то новая редакция ст.

138 закона «О судоустройстве и статусе судей» устанавливает, что «выплата ежемесячного пожизненного денежного содержания, назначенного в соответствии с настоящей статьей, на период работы на должностях, дающих право на его назначение или право на назначение пенсии в порядке и на условиях, предусмотренных законами прекращается. На этот период назначается и выплачивается пенсия согласно закону «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании».

Однако установленные ограничения не коснулись пенсий военнослужащих. Механизм выплаты пенсий работающим военным пенсионерам не претерпел изменений — они будут получать пенсии в полном размере независимо от зарплаты.

Некоторые же виды пенсий работа­ющим пенсионерам в период до достижения ими пенсионного возраста вообще выплачиваться не будут. Это касается досрочно назначенных пенсий по возрасту с учетом пп.«г» ч.1 п.1 ст.26 закона «О занятости населения», п.«в» ч.2 ст.

12 закона «Об общих принципах дальнейшей эксплуатации и снятия с эксплуатации Чернобыльской АЭС и преобразования разрушенного четвертого энергоблока этой АЭС в экологически безопасную систему» и ст.

21 закона «Об основных принципах социальной защиты ветеранов труда и других граждан преклонного возраста в Украине».

Условия оторочки

Законом о пенсионной реформе также были подкорректированы условия начисления пенсии тем, кто, достигнув пенсионного возраста и получив право на пенсию, захотел работать дальше и оформлять ее с более позднего возраста.

Так, ранее в зависимости от размера дополнительного страхового стажа пенсия повышалась на 3 — 85,32%. При этом повышение размера пенсии за неполный год страхового стажа не производилось. Теперь расчетной единицей стали месяцы. Согласно обновленной редакции ч.1 ст.

29 закона «Об общеобязательном государствен­ном пенсионном страховании» пенсия по возрасту будет назначаться с учетом страхового стажа на день обращения за назначением пенсии с повышением размера пенсии за каждый полный месяц страхового стажа после достижения пенсионного возраста на такой процент:

• на 0,5% в случае отсрочки выхода на пенсию на срок до 60 месяцев;

• на 0,75% в случае отсрочки выхода на пенсию на срок более 60 месяцев.

Как изменились условия более позднего оформления пенсии, наглядно отображено в сравнительной таблице.

Правила перерасчета

Новая редакция ст.42 закона «Об общеобязательном пенсионном страховании» закрепляет норму, согласно которой пенсия по возрасту, начисленная в соответствии со ст.28 этого же закона, повышается при увеличении размера прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность. Перерасчет производится в день установления нового минимума.

Однако данное правило не распространяется на работающих пенсионеров и лиц, «осуществляющих деятельность, связанную с получением дохода, являющегося базой начисления единого взноса на общеобязательное пенсионное страхование».

Для них перерасчет пенсии будет производиться лишь после их увольнения и на основании прожиточного минимума, установленного на момент увольнения.

Полный текст закона о пенсионной реформе №3668-VI можно посмотреть здесь.

Весь номер в формате PDF
(pdf, 3.45 МБ)

Источник: https://zib.com.ua/ru/pda/5281.html

Индексация пенсий работающим пенсионерам после увольнения — Юр-помощник

Дорогие наши читатели, сегодня будем обсуждать перерасчет финансовой пенсии после увольнения работающего сотрудника. Всегда ли нужна такая операция, что она собой представляет и как осуществляется, оговорим эти моменты. Приведем действующую расчетную формулу.

Статья поможет вам понять, обязательно ли нужно уволиться, чтоб получить ожидаемую пенсионную прибавку. Для вашего удобства мы приведем ориентировочный порядок действий для инициации перерасчета. Также подскажем, как действовать, если в прибавке вам отказывают.

Справка! Работающим пенсионерам пенсия не увеличивалась с 2016 года. Именно в тот период заморозили индексацию. Правительство аргументирует это тем, что трудящиеся люди получают дополнительный доход и в прибавках они нуждаются не так критично, как неработающие пенсионеры. Все это привело к тому, что уровень выплаты три года находится на одном уровне.

Общие понятия

Перерасчет пенсии – процедура, которая тянет за собой изменение ставки с учетом индексации, повышения базовой ставки или принадлежности к определенной группе. Случаи, в которых ее используют:

  • увольнение с работы;
  • достижение лицом отметки возраста 80 лет, когда пенсионный коэффициент удваивается;
  • взросление до 60 лет – перерасчетный порог для всех;
  • назначения женщине доплат за детей;
  • изменение группы (поменялась группа инвалидности).

Заморозка пенсии работающей категории пенсионеров – требование ФЗ №385-ФЗ от 29.12.2015 года.

С 2016 года была заморожена корректировка таких пенсионных составляющих:

  • пенсионный коэффициент;
  • страховая доля;
  • фиксированный порог;
  • страховая ставка.

Кто такой пенсионер по возрасту

В эту многочисленную категорию попадают лица, которые по заслуге или возрасту, оформлены на пенсию. Они по-прежнему осуществляют трудовую деятельность. Следовательно, за них идут отчисления в фонды. После выхода на «отдых» гражданин может:

  • открыть ИП;
  • оформиться по договору;
  • осуществлять адвокатскую деятельность.

Через три месяца после увольнения получатель ощутит увеличение единственного пенсионного дохода, который будет увеличен за счет всех пропущенных индексаций.

Как производится перерасчет пенсии, которая станет итогом увольнения

Уволившимся пенсионерам важно понимать, как быстро после увольнения выполнят перерасчет. Немаловажно понять, как инициировать этот процесс. Для лучшего понимая, посмотрим примерный план действий:

  1. Решение об уходе. Для этого следует написать соответствующее заявление работодателю. Отработка две недели не используется в отношении лица, который уже отработал минимальный срок. Ему достаточно предупредить начальство за три дня до ухода и указать причину «уход на пенсию».
  2. Представитель предприятия составляет отчет за последний, отработанный пенсионером месяц. Далее он подает его в ПФР не позднее 10 числа следующего месяца.
  3. Еще через месяц подается документация со сведениями об увольнении претендента.
  4. По истечении еще одного месяца в ПФР примут во внимание данные по последнему месяцу. Будут учтены все пропущенные индексации. За их счет происходит увеличение регулярной выплаты.
  5. Через три месяца с момента ухода лицу будет выплачена повышенная пенсионная ставка.

На заметку! Если скажем, вы планируете, уход на отдых в конце ноября, то заслуженную и долгожданную ставку сможете получить только в марте. В этом платеж вам учтут надбавку за декабрь, январь, февраль, когда уже было основание на повышение.

Документы для ПФР

В большинстве случаев СНИЛС + паспорт – стандартный пакет для ПФР на случае пересмотра размера выплаты. Также составляется заявление. При необходимости, уполномоченный сотрудник самостоятельно сделает запросы в нужные инстанции, чтоб собрать необходимую информацию.

На заметку! Подать документы в ПФР лицо может при личном посещении отделения, через МФЦ или законного представителя. Заявление также может быть отправлено по почте, через сайт ПФ.

Заявление должно содержать такие сведения:

  • данные по паспорту;
  • причины, требующие пересмотра;
  • список дополнительных бумаг.

При личном гражданском обращении пересмотр должны произвести в срок до 5 дней. О вынесенном решении претендента информируют. Если исход положительный, дается прибавка. Если нет, должно быть, обоснование. Незаконный отказ всегда можно обжаловать в судебном порядке.

Можно ли заново трудоустроиться

Читатели интересуются, будет ли перерасчет в сторону уменьшения, если снова трудоустроиться. Тут все зависит от срока, который прошел с момента предыдущего увольнения.

Если истекло менее 3 месяцев, то доплату просто отменят в силу новых обстоятельств.
Если надбавка уже назначена, то беспокоиться о том, что ее снимут, не нужно. Такого требования не предусмотрено законом.

Следовательно, повысив пенсию, гражданин может спокойно вернуться на прежнее или новое место работы. Уменьшения не будет.

На заметку! Увольнение дает право на повышение в размере трех баллов, стоимость которых ежегодно пересматривается. В 2019 году его цена 81,49 рубля.

Вопросы читателей

Вопрос первый: С момента моего ухода с работы прошло 5 месяцев, никаких перечислений пенсии не производилось. Получаю старую ставку. Могло ли такое быть, что данные об увольнении в ПФ не поступили?

Ответ: К сожалению, такие ситуации случаются сплошь и рядом. Бухгалтерия вашего предприятия могла не передать информацию, следовательно, в ПФ не было оснований для пересмотра ставки. Обязательно обратитесь лично к работодателю или позвоните в бухгалтерию, чтоб детализировать процесс. Вы можете и лично обратиться в ПФ.

Вопрос второй: Можно ли компенсировать все недополученные за годы работы на пенсии суммы? Пособие перестали индексировать вроде с 2016 года. Весь период я работал. Вот в январе 2019 ушел на отдых. Жду перерасчета. Учтут ли мне все недоплаты, может надо особое заявление?

Ответ: Пересчет уволившегося производится исключительно в рамках периода, после прекращения трудовых отношений. Все индексации учтут, но на «недоплаченные за эти годы суммы» рассчитывать не приходится. Пока лицо оформлено, основание на доплату отсутствует. После пересмотра вы получите надбавку за три месяца, в которые вы имели право на повышение, но его еще не насчитали

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Досрочное оформление пенсии при сокращении

Ознакомьтесь визуально с правилами выплаты пенсии работающим пенсионерам после увольнения:

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных и соглашаетесь с политикой обработки персональных данных.

Источник: https://besedki7.ru/indeksacija-pensij-rabotajushhim-pensioneram-posle-uvolnenija.html

Перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера в 2020 году

Сегодня в российском законодательстве наблюдается серьезная проволочка. В 2020 году индексация пенсий произошла только у граждан, которые нигде не работают. Люди преклонного возраста, продолжающие трудиться официально, не получили доплату к ежемесячной выплате от государства.

Однако такие пенсионеры обходят закон. Они временно увольняются для перерасчета, после чего снова трудоустраиваются. В Пенсионном фонде подтвердили данную информацию и подчеркнули, что пока такие действия законом не запрещены.

Как происходит перерасчет пенсий в 2020 году?

Напомним, с 1 января пенсии проиндексировали выше уровня инфляции по стране, но повышение коснулось только неработающих граждан.

Процедура индексации ежемесячной выплаты происходит сразу же после увольнения сотрудника. Гражданину не придется идти в Пенсионный фонд и подавать заявку. Работодатель сам отправит соответствующее заявление. Страховая и социальная часть пенсии будут автоматически пересчитаны сотрудниками ПФР. Данная процедура займет около трех месяцев, а накопившиеся денежные средства за это время компенсируют в полном объеме.

Порядок индексации пенсии уволившегося пенсионера

Пенсии работающих пенсионеров не индексировались с 2016 года. Однако в правительстве отмечают, что незначительный рост государственных выплат все же был замечен. Прирост происходил за счет отчислений, который гражданин направлял в Пенсионный фонд в период своей трудовой деятельности.

Ранее глава ПФР Антон Дроздов сообщил о порядке индексации выплаты уволившегося пенсионера.

«После увольнения общий размер пенсионных баллов, который накопил бывший сотрудник-пенсионер, умножается на специальный коэффициент. В 2020 году он равен 93 рубля. Затем к пенсии прибавляется фиксированная государством выплата – 5 686 рублей. Так происходит процедура перерасчета», – сообщил Дроздов.

Глава Пенсионного фонда также напомнил пенсионерам, которые продолжают официально работать, что право на индексацию имеют не все граждане.

Пробелы в законе

Чтобы не терять денег, пенсионеры пользуются проволочками российского законодательства и временно увольняются с работы. После ПФР индексирует их пенсию, а гражданин снова трудоустраивается. К слову, такие действия не противоречат действующему закону. 

В Пенсионном фонде сообщили, что знают об этом. В ближайшее время в Государственную думу будет выдвинуто предложение об изменении правил индексации неработающим пенсионерам. Законодатели планируют исключить какие-либо возможности для обмана государства. Поэтому воспользоваться пробелами в российском законодательстве работающие пенсионеры скоро не смогут.

Напомним, в декабре правительство пообещало проиндексировать пенсионные выплаты работающим гражданам преклонного возраста в течение года. Однако, когда именно повысят пенсии, пока неизвестно. Министр финансов РФ Антон Силуанов ранее заявлял, что в федеральном бюджете нет средств для индексации выплат работающим пенсионерам.

На сколько могут увеличится тарифы на услуги ЖКХ в 2020 году

Источник: https://www.ptoday.ru/ekonomika/pereraschet-pensii-posle-uvolneniya-rabotayuschego-pensionera-v-2020-godu/

Перерасчёт пенсии после увольнения

По статистике в России свыше 14 миллионов работающих пенсионеров, что обусловлено низким уровнем пенсий, прожить на которые рядовому гражданину непросто.

Будет ли сделан пересчет пенсионных выплат продолжающего трудовую деятельность пенсионера после его ухода с работы? Да, современное законодательство гарантируют своим гражданам преклонного возраста после их увольнения полную индексацию пенсии, размер которой будет зависеть от периода работы до ухода на заслуженный отдых, а также от пенсионных баллов, коэффициентов и страховых отчислений.

Сегодня мы расскажем о том, как будет проиндексирована пенсия работающему гражданину, о сроках этой процедуры и изменениях, которые затронут ее в 2019 году.

Порядок индексации

В соответствии с российским законодательством каждый гражданин при достижении пенсионного возраста считается работающим, когда он официально трудоустроен, то есть работодатель ежемесячно отчисляет за него страховые и пенсионные взносы.

Напомним, что пенсионерами в России считаются женщины в возрасте от 55 лет и мужчины в возрасте от 60 лет. Если человек старше указанного возраста, он считается работающим, даже если не работает на кого-либо другого, но:

  • является индивидуальным предпринимателем;
  • ведет адвокатскую деятельность или работает нотариусом;
  • официально оформил репетиторскую деятельность.

Особенность выплат денег работающим пенсионерам в том, что они не проходят ежегодную февральскую индексацию. Однако если пенсионер прекратит трудовую деятельность, ПФР сделает ему пересчет пенсии за все то время, пока он имел статус работающего. Будет сделан не только перерасчет в отношении ежегодных индексаций, но и в отношении всех пенсионных баллов и коэффициентов, зависящих от суммы ежемесячных страховых взносов от работодателя (от размера заработной платы).

В 2019 году после увольнения лицам пенсионного возраста нет необходимости уведомлять об этом факте ПФР. Индексация происходит автоматически на основе тех ежемесячных отчислений, которые делает работодатель. Отправлять данные о работающих и уволенных лицах пенсионного возраста – обязанность организации.

Каждый пенсионер станет получать индексированные ежемесячные выплаты после прекращения трудовой деятельности автоматически, никаких действий для этого предпринимать не требуется.

Сроки индексации

О том, будет ли изменены выплаты человеку, если он уволится, дает подробное разъяснение ПФР. До 10 числа каждого месяца работодатель по электронным каналам связи оправляет в ПФР информацию о пенсионерах, которые трудились у него в прошлом месяце.

На полную индексацию после увольнения сейчас уходит продолжительное время, свыше 3 месяцев.

В качестве примера:

  1. В январе человек увольняется с работы;
  2. В феврале ПФР получает отчет его работодателя о том, что в январе он еще работал (были страховые отчисления);
  3. В марте ПФР уже видит, что человека в списке нет – значит, он стал неработающим;
  4. В течение апреля будет принято решение о переиндексации его пенсии и сделаны все необходимые расчеты;
  5. И только в мае человек получит повышенную, полностью проиндексированную пенсию.

Указанная процедура действует в соответствии с нормами Федерального закона № 385 от 29 декабря 2015 года. Несомненный минус такого порядка – за прошедшие с момента увольнения месяцы, в течение которых информация поступала в ПФР и там обрабатывалась, компенсация выплачена не будет.

Несмотря на свой фактический статус безработного пенсионера, человек целые 3-4 месяца вынужден получать пониженные выплаты.

Работающие граждане, которым уже был сделан перерасчет после ухода с работы, могут снова официально трудоустроиться, при этом их пенсия вновь снижена не будет (но не будет индексироваться в дальнейшем, в течение всего срока работы).

Изменения закона в 2019 году

1 июля 2017 был подготовлен Федеральный закон № 134-ФЗ «О внесении изменений в статью 26.1 Федерального закона «О страховых пенсиях». Как это отразится на перерасчете пенсионных выплат?

С 1 января 2019 года индексация уволившимся гражданам пенсионного возраста будет происходить сразу, с 1 числа месяца, который последовал за месяцем увольнения.

Процедура переиндексации, как и раньше, будет занимать более 3 месяцев, но весь этот период полностью компенсируется. Снова обратимся к примеру:

  1. В марте 2019 года гражданин уволился;
  2. В апреле ПФР получит отчет работодателя, что человек еще числится среди сотрудников организации;
  3. В мае ПФР увидит в отчете, что человек уже не работает;
  4. В июне будет сделана индексация выплат;
  5. И только в июле гражданину будет выплачена проиндексированная пенсия, а дополнительно к ней и компенсация (денежная разница между прошлым и текущим размером выплат) за предыдущие 3 месяца – апрель, май, июнь.

В настоящий момент в Государственной Думе обсуждается проект закона об отказе в пенсионных выплатах работающим пенсионерам, чей ежегодный доход от трудовой деятельности превышает 1 миллион рублей. Это объясняется нехваткой денежных средств у государства.

Открытым остается вопрос и об индексации выплат лицам, которые заняты на сезонных подработках и тем, кто самостоятельно декларирует свои доходы (к примеру, гонорары или патенты). Не совсем четко отрегулирован и вопрос с индексацией выплат пенсионерам, занимающимся предпринимательской деятельностью.

Источник: https://sudovnet.ru/trudovoe-pravo/pereraschyot-pensii-posle-uvolneniya/

Индексация пенсии работающего пенсионера после увольнения в 2020 году

Первые изменения законодательства, касающиеся индексации пенсионных начислений для работающих пенсионеров появились ещё в начале 2016-го года. Согласно выпущенному 29 декабря 2015-го года Федеральному закону №385, были изменены правила таких выплат и их перерасчёта.

Другими стали и принципы определения такой прибавки, как индексация пенсии работающим пенсионерам, которая всегда выполнялась с учётом повышения цен. Раньше на неё мог рассчитывать любой застрахованный работник, достигший пенсионного возраста.

Однако сейчас выполняется только индексация пенсий после увольнения – то есть, рассчитывать на прибавку можно, оставив работу.

Изменения российского законодательства касаются только одного вида пенсий – страховой.

А их принцип заключается в том, что пенсионные выплаты для продолжающих работать сотрудников (и остающихся на службе военных пенсионеров) не повышаются ни ежегодно, ни ежемесячно.

Закон предусматривает, что с 2016-го года у работника есть только один вариант получения прибавки – индексация пенсии после увольнения, то есть завершение своей трудовой деятельности.

Работающих пенсионеров начнут постепенно лишать пенсий с 2019 года

Еще 11 июля 2018 г. замминистра труда и соцзащиты А. Пудов заявил о том, что такое решение в рамках запланированных Правительством изменений пенсионной системы приниматься не будет — работающим пенсионерам по-прежнему будут платить пенсии.

«Вишенкой на торте» стало такое такое сообщение «Работающие пенсионеры должны уволиться до конца 2018 года, иначе им не будет проиндексирована пенсия». Потом Отделению УПФР по республике Татарстан пришлось опровергать эти новости на официальном сайте ПФР.

Индексация пенсии после увольнения работающего пенсионера в 2019 году

Гражданин сможет получать пособие в повышенном размере со следующего месяца с момента увольнения, однако компенсация начисляется не сразу. Она становится доступна лишь через 3 месяца после прекращения деятельности.

Если человек прекращает деятельность, но в последующем хочет повторно устроиться до того момента, пока обеспечение не проиндексировано, он снова будет признан работающим. Осуществление перерасчета отменят.

Перерасчет пенсии после увольнения в 2018 году

Особенности отчетности, описанные выше, также подсказывают пенсионерам, что в некоторых случаях выгоднее уволиться в конце одного месяца, а не в начале следующего.

Даже если человек работал или числился работающим только первого числа какого-то месяца, а со второго числа уже уволен, в любом случае он попадает в отчет компании за этот месяц как работник.

А значит, по факту ждать перерасчета пенсии после увольнения ему придется на месяц дольше.

Правда, есть некоторые нюансы, о которых нужно помнить. Несмотря на то, что право на перерасчет пенсии теперь возникает уже на следующий месяц после ухода с работы, реализовано оно будет, как и в прошлом году, лишь на третий месяц. Разберемся с тем, почему так происходит и что изменилось в сравнении с предыдущими годами.

Перерасчет пенсии после увольнения: будет ли индексация

Также после увольнения пенсионер имеет право на ежегодный перерасчет пенсии, который проходит в августе.

Сумма к начислению ограничивается тремя пенсионными баллами, стоимость которых устанавливается ежегодно. Так, в 2017 году стоимость 1 балла составила 81,49 руб.

Пенсия при таком расчете в августе следующего года увеличится максимум на 242 рубля (в зависимости от стажа работы в предыдущем году).

Что получится в итоге? За декабрь пенсия увеличится на 3,7 %, это на 370 рублей и составит 10370. За январь пенсия увеличится ещё на 7,05 % и составит 10370,05 % = 11101,09 руб. За февраль пенсия будет начислена такая же, 11101,09 руб.

Индексация пенсий в 2020 году

Тем временем, российские власти уже продумали процедуру индексации на несколько лет вперед, и в этом году основная волна повышения пенсий по этому плану уже прошла. Попробуем разобраться, на какую индексацию российские пенсионеры смогут рассчитывать в 2020 году, когда произойдет перерасчет – и для каких категорий пенсионеров предусмотрен особый порядок повышения.

Конечно, тревожные слухи о полной отмене пенсионного обеспечения для работающих так и остались ничем не подтвержденными домыслами – однако заморозка индексации означает, что их пенсии в реальном выражении быстро обесцениваются. А проиндексируют их лишь после того, как такой пенсионер уволится с работы или потеряет статус индивидуального предпринимателя.

Я уволился 21 декабря 2018 года. В соответствии с частью 3 статьи 26.1 400-ФЗ, начиная с 1-го числа месяца следующего за месяцем прекращения работы, должна выплачиваться пенсия с учётом индексации. Однако, ПФ мне отказал, ссылаясь на то, что за январь 2019 года на меня поданы сведения по форме СЭВ-М (я устроился на временную работу с 14 января 2019 года). Правомерно ли это?

Говорят, что пересчитают все. Но ведь нам дают за год максимум 3 балла. Значит, даже если у тебя было больше баллов (при большой зарплате), никто тебе денежки не вернет. Это точно. Налоги берут полностью. Но пенсия сильно не вырастет, как у тех, кто жил в нормальное время. Кризис прошел (если был), а грабеж остался.

Индексация не раньше 2020: работающим пенсионерам отложат повышение пенсий

Представители социального блока, тем не менее, остаются в этом вопросе непреклонными. Та же вице-премьер Ольга Голодец уже не раз говорила о неготовности идти на какие-либо уступки Минфину. Она уверена, что накопительная программа не имеет никаких перспектив в России.

Солидарная страховая система, наоборот, считается чиновницей, единственным эффективным инструментом, способным обеспечить пенсионерам достойное существование в преклонном возрасте.

По ее словам, произнесенным на экономическом форуме в Петербурге, солидарная система проанализирована на будущие 30 лет, учитывает демографическую ситуацию и она – это единственное, что даст россиянам нормальную пенсию.

Отдельного внимания заслуживает вопрос системы пенсионных накоплений, внедрить которую в ближайшее время намерено Министерство финансов. По ней, как известно, существует масса разногласий, высказанных, в частности, представителями социального блока правительства.

Устранить их в Минфине планируют путем совещания с заинтересованными и несогласными правительственными ведомствами.

По словам замминистра финансов Алексея Моисеева, по итогам такого совещания должны быть приняты какие-либо принципиальные решения, в противном случае дальше развивать систему ИПК не удастся.

В защиту программы накоплений высказался и глава ПФР Антон Дроздов в интервью «Газете.ru». По его словам, достичь достойной старости не удастся без системы пенсионных накоплений – в Европе нет пенсионеров, получающих исключительно государственное пособие.

Источник: https://posobiya.info/qa-voprosyi-posetiteley/indeksatsiya-pensii-rabotayushhego-pensionera-posle-uvolneniya-v-2020-godu.html

Перерасчет пенсии работающим пенсионерам после увольнения

Размер пенсионного обеспечения российских пенсионеров ежегодно увеличивается благодаря индексации, то есть увеличение происходит на коэффициент, устанавливаемый государством на основании повышения уровня потребительских цен.

Однако с 2016 года официально трудоустроенным получателям страховых пенсий увеличение выплат за счет индексации не предусмотрено.

Данное решение было принято Правительством Российской Федерации в качестве «антикризисной» меры в целях сокращения расходов бюджета и неизвестно, до какого времени эта мера продлится.

Стоит отметить, что после увольнения обеспечение гражданам будет компенсировано в полном объеме, то есть пенсии будут пересчитаны с учетом всех проведенных индексаций за время официального трудоустройства гражданина.

При этом с 2019 года будет изменен срок установления индексации, в результате чего работающие пенсионеры смогут получать пенсию в повышенном размере со следующего месяца после увольнения с работы.

Отмена индексации пенсии с 2016 года

В связи с тяжелой экономической ситуацией в стране в конце 2015 года Правительством РФ было принято решение с 2016 года не индексировать пенсионные выплаты работающим пенсионерам. При этом согласно статье 26.1 Федерального закона № 400-ФЗ от 20 декабря 2013 года не подлежат увеличению ни страховая пенсия, ни фиксированная выплата к ней.

Отметим, что для работающего населения, получающего страховые пенсии, отменена только индексация; положенный всем работающим гражданам августовский перерасчет пенсии никто не отменял. Таким образом, в настоящее время обеспечение работающих пенсионеров увеличивается только за счет перерасчета, так как с их официальной заработной платы работодателем уплачиваются средства в ПФР.

Вернут ли индексацию работающим пенсионерам после увольнения?

После прекращения трудовой деятельности данной категории граждан возвращается плановое увеличение пенсий. При этом размер обеспечения увеличивается с учетом всех индексаций, проводившихся в период официального трудоустройства пенсионера, точнее не ранее вступления в силу данной «антикризисной» меры (с 2016 года).

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Сокращение работника предпенсионного возраста

В Личном кабинете гражданина на официальном сайте ПФР работающие пенсионеры могут узнать размер пенсионной выплаты с учетом всех проведенных индексаций, которая им будет положена после увольнения с работы.

Если получатель страховой пенсии вновь решит официально трудоустроиться, то его выплата, увеличенная за счет всех прошедших индексаций, уменьшена не будет.

Однако в этом случае он вновь становится работающим пенсионером, что влечет за собой отмену последующих повышений на период его трудовой деятельности.

В связи с этим многие пенсионеры вынуждены либо трудиться неофициально, либо увольняться для того, чтобы проиндексировать выплаты, а потом вновь трудоустраиваться. И одно, и другое связано с небольшим размером пенсий и недостатком денежных средств.

Как пересчитывается пенсионное обеспечение при увольнении в 2019 году?

Для пенсионеров, уволившихся или планирующих прекратить трудовую деятельность до конца 2019 года, после увольнения перерасчет будет произведен только спустя определенное время, как правило, данная процедура растягивается на несколько месяцев. Это связано с:

  • введением ежемесячной отчетности работодателей (страхователей), так как в настоящее время работодатель сам представляет отчетность о работающих у него сотрудниках за предыдущий месяц до 15 числа текущего месяца (то есть уволившийся в этом месяце гражданин в следующем месяце будет еще числиться как работающий);
  • рассмотрением Пенсионным фондом РФ поступившей от работодателя информации и вынесением решения о выплате пенсионеру обеспечения с учетом всех увеличений;
  • правилами выплаты денежных средств ПФР, то есть страховая пенсия будет выплачиваться с учетом всех положенных индексаций только со следующего месяца после того, как Пенсионный фонд вынесет такое решение.

Порядок индексации пенсии после увольнения в 2019 году

Для работающих пенсионеров, планирующих прекратить трудовую деятельность в 2019 году, установление положенных повышений и выплата проиндексированных страховых пенсий изменится, т.е. будет изменен период начисления положенных повышений.

Это стало возможным благодаря принятому Федеральному закону № 134-ФЗ от 1 июля 2017 года, который внес изменение в часть 3 статьи 26.1 Федерального закона № 400-ФЗ. Закон был подписан Президентом РФ в середине 2017 года, а вступил в силу с первого января 2018 года.

С какого месяца индексируется пенсия после прекращения работы?

в соответствии с новым федеральным законом индексация пенсий работающих пенсионеров после прекращения трудовой деятельности действует с первого числа месяца, следующего за месяцем увольнения гражданина.

в 2019 году пенсионное обеспечение индексируется только после того, как пфр вынесет соответствующее решение, которое устанавливается только после 3 месяца увольнения. то есть пенсионер не сразу получает пенсию в соответствующем размере. данное нововведение не сократит срок установления, но позволит уволившимся в следующем году пенсионерам получать уже проиндексированные выплаты с месяца, следующего за месяцем увольнения.

таким образом, пенсионер сможет получать пенсионное обеспечение в полном размере только спустя те же несколько месяцев после прекращения работы, однако эти месяцы будут ему компенсированы. компенсация будет выражаться в виде выплаты разницы между прежним и повышенным размером обеспечения за предыдущие месяцы (с 1 числа месяца после увольнения).

пенсионер перестал работать, какие действия: нужно ли сообщать в пфр?

С 2016 года для всех работодателей введена ежемесячная упрощенная отчетность, в соответствии с которой страхователи обязаны представлять в Пенсионный фонд России данные о каждом своем сотруднике. В данной отчетности представлены сведения обо всех официально работающих или уволившихся застрахованных лицах за предыдущий (отчетный) месяц.

О прекращении трудовой деятельности пенсионеров, являющихся самозанятым населением (индивидуальные предприниматели, нотариусы, адвокаты и т.д.) Пенсионный фонд РФ информирует Федеральная налоговая служба.

Также гражданин имеет право подать в ПФР соответствующее заявление самостоятельно. Это можно сделать через территориальные органы Пенсионного фонда России, а также Многофункциональный центр (МФЦ). Бланк заявления о факте прекращения работы и (или) иной деятельности имеется на официальном сайте ПФР. Как и любое другое заявление, данный документ разрешается представить в органы одним из следующих способов:

  • лично;
  • через законного представителя (например, по нотариально заверенной доверенности);
  • по почте;
  • дистанционно через Личный кабинет гражданина на официальном сайте Пенсионного фонда.

В любом случае, факт прекращения работы или иной деятельности будет определяться ПФР автоматически. А заявление, поданное гражданином, будет учтено не ранее представления информации от страхователя или Федеральной налоговой службы. Таким образом, представлять информацию о прекращении трудовой деятельности пенсионеру самостоятельно нет необходимости.

Когда вернут индексацию пенсий работающим?

В Законодательстве РФ ничего не сказано о сроках действия отмены индексации работающим пенсионерам. То есть, в настоящее время нет никакой официально подтвержденной информации о том, когда плановое повышение будет снова действовать для всех пенсионеров страны без исключения. Также ранее было заявлено, что в проекте закона о федеральном бюджете возобновление индексации для работающих получателей страховых пенсий не предусмотрено вплоть до 2020 года.

На данный момент Правительство РФ в связи с нынешней экономической ситуацией в стране планирует применение данной меры до стабилизации кризисной ситуации. Однако в настоящее время точно известно только одно — отмена индексации пенсий работающим пенсионерам будет действовать и в 2019 году.

Источник: http://pensiya.molodaja-semja.ru/straxovaya-pensiya/rabotayushhim-pensioneram/indeksaciya/posle-uvolneniya/

Перерасчет пенсии работающим пенсионерам после увольнения — порядок и сроки

Индексация выплат производится для неработающих пенсионеров. Величина пособия при этом возрастает одинаково для всех, пропорционально текущему уровню инфляции.

Что такое перерасчет пенсий и кому он положен

Согласно положениям законодательства, перерасчет пенсии работающим пенсионерам представляет изменение в сторону увеличения величины выплачиваемого пособия за счет возрастания числа баллов на лицевом счете гражданина (индивидуального пенсионного коэффициента (далее – ИПК)). Это происходит, если пенсионер работал, организация осуществляла выплаты Пенсионному фонду Российской Федерации (далее – ПФ РФ), но они не были учтены по следующим причинам:

  • утрате документальных сведений о зарплате работника и сделанных ПФР перечислениях;
  • изменение законодательной базы, определяющей размер пособия;
  • иным жизненным обстоятельствам, признанным вескими.

Пересчет пособия производится всем россиянам, имеющим право на страховые дотации. К ним относятся следующие виды госпособий:

  • по достижению установленного возраста;
  • по утрате кормильца;
  • по инвалидности.

Сроки и порядок проведения

ПФ РФ проводит ежегодную корректировку пособий работающим гражданам 1 августа текущего года. В большинстве случаев процедура является беззаявительной, осуществляется автоматической системой в плановом режиме.

Размер госпособия увеличивается в зависимости от количества баллов на счету труженика и их стоимости в текущем периоде.

Максимальный ИПК, учитываемый при пересчете, не должен превышать 3 для граждан, у которых все отчисления идут на формирование страховых дотаций, и 1,875 – для россиян, которые предпочли создавать накопления на пенсионном счету.

В каких случаях требуется подача заявления в ПФР

Государственные страховые дотации состоят из двух частей:

  1. основной, которая высчитывается по количеству скопившихся баллов ИПК на счету работающего гражданина;
  2. фиксированной, представляющей доплату к страховой части госпособия по старости.

Россиянину потребуется подавать заявку в ПФ РФ на перерасчет фиксированной части дотаций при следующих обстоятельствах:

  • увеличении числа иждивенцев в семье, обеспечиваемых заявителем;
  • постоянном проживании и работе в регионах Крайнего Севера (далее – КС) и аналогичных по суровости климата территориях;
  • увеличении выработки лет в условиях КС и приравненных по тяжести проживания местностях.

Гражданин должен иметь необходимые документы, доказывающие право на увеличение государственных выплат за счет повышения показателя ИПК. Если пересчитывание госпособия производится по заявлению, то рассчитывать на прибавку к гособеспечению можно с первого числа месяца, следующего за тем, когда была подана заявка.

Как делают перерасчет пенсии

работающим пенсионерам Ежегодной корректировке 1 августа с увеличением ежемесячных выплат подлежат страховая и накопительная часть государственных дотаций. Учитываются сведения о взносах работодателя, поступивших на лицевой счет труженика за предыдущий год. Порядок индексации пенсии работающим пенсионерам после увольнения, при работе, а также в других случаях, регламентируется статьей 18 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Корректировка страховой части пенсии

Согласно установленным законодательным нормам, общая формула перерасчета государственных страховых выплат выглядит так:

ВПпп = ВПдп + (КПБ : К : ЧИ) х Цпб, где

  • ВПпп – величина пособия после прибавки;
  • ВПдп – величина пенсионного обеспечения до прибавки;
  • КПБ – количество пенсионных баллов, скопившихся на счету к 1 января текущего года;
  • К – коэффициент, рассчитываемый как отношение протяженности общей трудовой отработки к 180 месяцам;
  • ЧИ – число иждивенцев, которых содержит труженик;
  • Цпб – цена 1 пенсионного балла в текущем году.

Ограничения ИПК

Величина прибавки к госпособию после перерасчета зависит от размера ежемесячных выплат работодателя в ПФ РФ. Государством установлен лимит предельного числа баллов, на которые могут повыситься дотации после произведенных исчислений.

Увеличение пенсионных выплат после 40 лет трудового стажа

Если пенсионер-мужчина имеет более 30 лет трудовой отработки, а женщина – 25 лет, то каждые 12 месяцев последующей рабочей деятельности фиксированная часть госдотаций возрастает на 6%. Если планируется перерасчет пенсии по стажу работающему пенсионеру, являющемуся ветераном труда, то придется подавать заявление в органы социальной защиты населения на пересмотр размера госдотаций и увеличение фиксированной доплаты.

Если у работающего россиянина появились документы, свидетельствующие о трудовой занятости, не вошедшей в общий страховой стаж при изначальном расчете государственного обеспечения, то следует обратиться в местное отделение ПФ РФ с заявкой об увеличении пособия. ИПК будет пересчитан согласно новым сведениям. Величина прибавки рассчитывается индивидуально, в соответствии с представленной пенсионером документацией.

Перерасчет накопительной части пенсии

Если работающий гражданин, получающий госпособие, продолжает добровольно формировать пенсионные накопления, используя государственные или негосударственные специализированные фонды, то 1 августа каждого года происходит пересчет госдотаций, с учетом выплаченных за прошедший год взносов и инвестирования внесенных средств. Накопления пересчитываются по такой формуле:

НПпк = НПдк + Нзг / КМ, где:

  • НППК – накопления пенсионера после корректировки;
  • НПДК – накопления пенсионера до корректировки;
  • Нзг – общие накопления на лицевом счету застрахованного россиянина;
  • КМ – количество месяцев текущего расчетного периода.

Источник: http://kampensioner.ru/pereraschet-pensii-rabotayushhim-pensioneram-posle-uvolneniya-poryadok-i-sroki/

На сколько процентов добавят пенсию работающему пенсионеру после ухода с работы

Перерасчет пенсии работающим пенсионерам в году — алгоритм, установленный на законодательном уровне, который определяет правила индексации пенсионных отчислений в пользу российских пенсионеров. Разберем особенности пересчета и увеличения пенсии в случае, когда работающий пенсионер уходит на заслуженный отдых.

Пенсионные пособия в течение календарного года индексируются два раза. Первый предусмотрен для пересчета страховых выплат и ранее производился в феврале. Но еще в , как и в году , Президентом РФ было принято решение о переносе индексации страховых начислений по старости на январь.

Второй раз пересчитывают социальные госпенсии, то есть выплаты по потере кормильца, по инвалидности и прочие.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Пенсии Проиндексируют Работающим Пенсионерам После Увольнения Порядок Индексации

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

:

  • Работающих пенсионеров ждёт солидная прибавка к пенсии после увольнения
  • Индексация пенсий работающим пенсионерам после увольнения
  • Перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера
  • Перерасчет пенсии работающим пенсионерам после увольнения
  • Как в 2018 году будет индексироваться пенсия после увольнения пенсионера
  • Перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера
  • Уволившимся пенсионерам возместят недополученные из-за задержки учета суммы

Работающих пенсионеров ждёт солидная прибавка к пенсии после увольнения

Напомним, с года работающие пенсионеры получают пенсию без учета проводимых индексаций. Когда пенсионер трудовую деятельность прекращает, он начинает получать пенсию в полном размере с учетом всех индексаций, имевших место в период его работы. В настоящее время в соответствии с пенсионным законодательством при своевременной подаче работодателем сведений в ПФР возобновление индексации пенсии и начало ее выплаты в полном размере происходит спустя три месяца с даты увольнения.

Новый закон позволит пенсионеру получить полный размер пенсии за период с 1-го числа месяца, следующего за месяцем увольнения. Мой профиль Избранное Биллинг Личный блог.

Мониторинг данных Росстата. Пользовательское соглашение Правила использования материалов. В апреле в ПФР поступит отчетность от работодателя с указанием того, что пенсионер еще числится работающим. В мае ПФР получит отчетность, в которой пенсионер работающим уже не числится. То есть пенсионер начнет получать полный размер пенсии спустя те же три месяца после увольнения, но эти три месяца будут ему компенсированы.

Индексация пенсий работающим пенсионерам после увольнения

Размер пенсионного обеспечения российских пенсионеров ежегодно увеличивается благодаря индексации, то есть увеличение происходит на коэффициент, устанавливаемый государством на основании повышения уровня потребительских цен.

Однако с года официально трудоустроенным получателям страховых пенсий увеличение выплат за счет индексации не предусмотрено.

Стоит отметить, что после увольнения обеспечение гражданам будет компенсировано в полном объеме , то есть пенсии будут пересчитаны с учетом всех проведенных индексаций за время официального трудоустройства гражданина.

Напомним, с года работающие пенсионеры получают пенсию без учета проводимых индексаций. Когда пенсионер трудовую деятельность прекращает, он начинает получать пенсию в полном размере с учетом всех индексаций, имевших место в период его работы.

И уточнили, что никогда не давали информацию, что человек должен уволиться, чтобы сохранить право на пенсию в следующем году. Если человек захочет оставить работу, это его законное право, и оно никак не прекращает выплаты положенной по закону пенсии.

Напомним, что по действующему законодательству после завершения трудовой деятельности страховая пенсия пересматривается и выплачивается человеку с учетом всех пропущенных индексаций. Перерасчет осуществляется с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения пенсионером трудовой деятельности.

Пенсию с учетом индексации человек начнет получать через три месяца после увольнения с работы, но с доплатой за эти три месяца.

Перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера

Уже несколько лет индексация пенсий работающим пенсионерам не производится, однако трудоустроенные пенсионеры имеют на неё право после увольнения. Право на индексацию пенсий работающие пенсионеры получат после того, как уволятся. Пенсионеру, на первый взгляд, возвращают то, что отняли, и он ничего не теряет, но это не так.

Проиндексированную в полной мере пенсию человек получает только с момента увольнения: уволился в августе, с сентября — получи полный пакет. Но с января по август из-за недоиндексации пенсия выплачивалась в неполном размере. И эти денежные потери никто не возместит.

Если пенсионер работает с года — с момента, когда индексация для работающих пенсионеров была заморожена — и до настоящего времени, то суммы недоплат к пенсии исчисляются уже десятками тысяч рублей.

Перерасчет пенсии работающим пенсионерам после увольнения

Как к вам обращаться:. Код с картинки:. Спасибо за обращение! Ваше сообщение сохранено, оповещение отправлено на указанный вами адрес электронной почты. Разберемся, что получит работавший пенсионер после увольнения.

От этого статуса зависит индексация пенсии. Регистрация пройдена успешно!

До г. Первый раз — в феврале в рамках общей индексации на уровень инфляции и второй раз — в августе, исходя из страховых взносов, уплаченных работодателем за него в предыдущем году. Федеральным законом от

Как в 2018 году будет индексироваться пенсия после увольнения пенсионера

Ушедшему с работы пенсионеру проиндексированная пенсия положена с месяца, следующего за месяцем увольнения. Узнать размер выплат россияне могут двумя способами — в личном кабинете на сайте ПФР и в любом отделении Пенсионного фонда.

Сейчас выплаты для работающих пенсионеров индексируются только в пенсионной системе, однако на руки люди получают пенсию без прибавки.

По словам сенатора, размер указанного увеличения рассчитывается, исходя из количества пенсионных баллов, заработанных конкретным человеком за предыдущий год правда, в расчёт берётся не более трёх баллов.

Сроки выхода на пенсию после повышения пенсионного возраста: таблица. Форма СПВ образец заполнения. Выход на пенсию родителей детей-инвалидов. Увольнение пенсионера по собственному желанию. Пенсия по потере кормильца в году.

Уволившимся пенсионерам возместят недополученные из-за задержки учета суммы

.

.

.

.

.

Источник: https://beachbiketours.com/nalogovoe-pravo/na-skolko-protsentov-dobavyat-pensiyu-rabotayushemu-pensioneru-posle-uhoda-s-raboti.php

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Блог о юриспруденции